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40多家在廈臺企赴高雄征才 釋出2000多個職缺

   5月18日,2019廈門臺商征才博覽會在高雄舉辦,到場企業(yè)有40多家,同時還有更多提供崗位而未能到場招聘的企業(yè),共釋出2000多個職缺,涵蓋高科技制造業(yè)、物流業(yè)、服務(wù)業(yè)等多個行業(yè),F(xiàn)場不僅有多所高校學(xué)生前來咨詢應(yīng)聘,也有不少臺青專程從其他縣市過來參加招聘會,十分熱鬧。

  廈門市臺商協(xié)會常務(wù)副會長高瑞華向記者介紹,2017年福建臺企聯(lián)合赴臺征才取得良好反響,所以這次參與返臺招聘的廈門臺企比前年有所增加;同時,此次人才招聘會受到了很多臺青的關(guān)注,大家“登鷺”就業(yè)實(shí)習(xí)的意愿很高,不少赴臺招聘的企業(yè)都尋求到了合適的崗位人才。

  釋出2000多個職位很搶手

  廈門臺企赴臺征才的主題為“勇往職前,尋夢廈門”。廈門市臺商協(xié)會會長吳家瑩表示:“廈門臺企有這種量體,職缺需求產(chǎn)業(yè)面相當(dāng)廣,涵蓋制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、餐飲業(yè)、IT業(yè)、文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)等,職位也都遍布各層次,既有百萬年薪的技術(shù)專才職缺,也有基層的操作員職缺,可以為更多臺灣人才提供機(jī)遇!

  此次選擇高雄征才,吳家瑩表示,這也考慮到現(xiàn)在臺灣南部失業(yè)率高,很多臺青都面臨著找工作難的問題,而廈門的臺企發(fā)展,目前缺工較多,也需要大量人才,正好形成互補(bǔ)。他特別指出的是,這次赴高雄招工比較多元化,除了青年,還面向中年。吳家瑩說:“比如像農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),中年群體比較有經(jīng)驗(yàn)、有積淀,有家庭也更穩(wěn)定,一些臺企更需要這樣的員工!

  據(jù)悉,這次參與返臺招聘的臺企,既有天福、冠捷、正新、燦坤等老牌臺資企業(yè),也有新近“登鷺”的臺青創(chuàng)業(yè)公司,薪資待遇從幾千元到幾萬元人民幣不等,另有機(jī)票補(bǔ)助、住宿補(bǔ)貼等。高瑞華表示,這次招聘會崗位工資平均有8000元人民幣,招聘崗位有不少都很搶手,像正新輪胎、天福茗茶等企業(yè)在臺灣就很受青年人關(guān)注,覺得企業(yè)很有發(fā)展?jié)摿,投簡歷、詢問的人就多了。

  “2019廈門臺商征才博覽會”由臺灣1111人力銀行負(fù)責(zé)執(zhí)行。1111人力銀行表示,為了協(xié)助臺灣的年輕一代有更多的工作機(jī)會與更有競爭力的環(huán)境,廈門臺商協(xié)會主辦此次征才博覽會,找尋臺灣的優(yōu)秀年輕精英,提供更好的工作機(jī)會、發(fā)揮空間與環(huán)境。希望能借由更多臺商的參與,來幫助臺灣的人才有更好的發(fā)揮空間與更豐富的職業(yè)生活。

  臺青創(chuàng)客家總經(jīng)理虞慧芳表示,此次高雄征才收獲頗豐,一共會有30位臺青加入到臺青創(chuàng)客家的團(tuán)隊(duì)里,達(dá)到了預(yù)期的招聘需求。“這回我們招聘的崗位有文案企劃、平臺推廣運(yùn)營及資訊工程等,基本完成了招聘崗位計(jì)劃,前來應(yīng)聘的臺青來大陸就業(yè)的興趣度很高!庇莼鄯颊f。

  暑假將迎來臺生實(shí)習(xí)潮

  在招聘會現(xiàn)場同時還招聘臺灣實(shí)習(xí)生,讓有志于西進(jìn)發(fā)展的臺灣年輕一代,提前感受大陸職場氛圍。高瑞華表示,招聘實(shí)習(xí)生是此次招聘會一大亮點(diǎn),企業(yè)招收實(shí)習(xí)生比例大幅度增加,暑期將迎來一批臺生來廈門企業(yè)實(shí)習(xí)。

  據(jù)悉,為了給此次招聘會暖場,廈門臺協(xié)已派“先遣軍”從5月13日開始,走進(jìn)臺北、臺中、臺南多個臺灣高校,進(jìn)行巡回宣傳,以吸引更多島內(nèi)畢業(yè)生參與這次招聘會。

  其中,廈門各大青創(chuàng)基地也積極行動,紛紛赴臺進(jìn)行政策宣講。記者了解到,啟達(dá)海峽雙創(chuàng)基地聯(lián)合中國海峽人才市場廈門分部,組成赴臺宣講團(tuán)隊(duì),開展2019年“兼顧小確幸,擁抱大未來”的宣講座談會。

  “我們將舉行50場的宣講座談會!眴⑦_(dá)海峽雙創(chuàng)基地總經(jīng)理范姜鋒說,前天,他們剛剛結(jié)束了在高雄的座談會。在高雄期間,他們與高雄市海峽金融培訓(xùn)會進(jìn)行了深入交流,針對臺灣金融相關(guān)人才引進(jìn)及赴閩交流等內(nèi)容進(jìn)行深入溝通。

  范姜鋒介紹,他們赴臺宣講會走進(jìn)臺灣的高校、臺灣青創(chuàng)基地等,并與當(dāng)?shù)氐膮f(xié)會建立聯(lián)系,為當(dāng)?shù)厍嗄、人才提供更多大陸的信息,為青年提供就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等咨詢服務(wù)。目前他們已經(jīng)走過了金門、高雄、臺北等地。

  日前,北創(chuàng)營兩岸青創(chuàng)空間也赴臺調(diào)研臺灣青年就業(yè)需求!皬母咝鄣脚_北,我們與10所臺灣高校和23個相關(guān)部門、院系等進(jìn)行了深入交流!毕嚓P(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者,接下來北創(chuàng)營將增加臺青赴大陸實(shí)習(xí)就業(yè)服務(wù)的新業(yè)務(wù),此次調(diào)研活動目的在于增強(qiáng)臺青對于大陸政策以及就業(yè)、創(chuàng)業(yè)環(huán)境的了解。

  赴臺招聘會

  將常態(tài)性舉行

  據(jù)了解,廈門現(xiàn)有常住臺胞約12萬人,其中臺籍員工2.3萬人,臺生2400人,臺籍高技能人才逾2000人;廈門市累計(jì)評選臺灣特聘專家(專才)、高層次人才、“雙百計(jì)劃”人才等領(lǐng)軍人才近千人。吳家瑩表示,近幾年臺灣青年“登陸”越來越多,尤其是廈門成了不少臺灣人“登陸”發(fā)展的首站,與其他地方相比,廈門的語言、風(fēng)俗、飲食等都與臺灣相近,且加上交通便利,這幾點(diǎn)對于臺灣人才融入當(dāng)?shù)厣鐣袠O大優(yōu)勢。

  據(jù)介紹,2017年廈門臺企兩次赴臺征才,所招聘臺灣人才,大約有六成留在廈門工作,其他則以廈門為跳板,經(jīng)過一段時間適應(yīng),前往大陸各個城市發(fā)展。吳家瑩指出,大陸近年推出眾多含金量高且接地氣的惠臺措施,多角度對接臺青的訴求,因此這時間點(diǎn)正好是臺灣青年來大陸發(fā)展的好時機(jī),同時,也讓臺青得以順利適應(yīng)廈門職場環(huán)境,發(fā)揮自己的本領(lǐng)。

  廈門東亞機(jī)械工業(yè)股份有限公司總經(jīng)理韓文浩表示,此次招聘會,公司釋出職缺包含研發(fā)、銷售等多方面的人才,也有幾位應(yīng)聘臺青滿足了條件。他說:“現(xiàn)在廈門出臺不少人才政策,給予臺灣人才人才房等方面的補(bǔ)助,這也成為吸引臺灣人才的重要因素。”

  高雄招聘會取得不錯反響,更讓不少在廈門的企業(yè)看到了臺灣人才對于職業(yè)發(fā)展的需求,為此,廈門市臺商協(xié)會計(jì)劃將赴臺招聘會打造成常態(tài)性招聘活動。

  高瑞華說:“我們計(jì)劃在招聘會結(jié)束后,著手將赴臺招聘會打造成常態(tài)性的活動,吸引更多臺青來就業(yè)、發(fā)展!
(海西晨報)



 

 



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